北京人力资源服务行业协会
人力资源经理工作委员会简介
人力资源经理工作委员会是北京人力资源服务行业协会的分支机构,由北京地区企事业单位从事人力资源开发管理工作的人员联合发起,经北京市社团登记管理办公室核准登记,于1999年10月成立的,由北京市人事局主管的,全国第一家人力资源职业经理人非法人社会团体。
本会的宗旨是:探索、借鉴、推广人力资源管理理念、提高人力资源经理作为职业经理人的理论水平与实践能力;构建人力资源专业人士相互沟通、交流、合作的平台;拓展企业与政府沟通的渠道,为会员提供高质量的服务。
人力资源经理工作委员会成立以来,始终秉承本会宗旨,运用多种形式,开展人力资源管理论坛与专业培训,介绍最新的人力资源管理理念、发布国家人力资源政策和社会保障信息;组织学术研讨会,举办人力资源管理大讲堂,利用标杆学习等活动进行相互学习、相互交流、相互促进,提高人力资源管理在企业中的影响力;促进用人单位与人才服务机构间的合作,推动人才市场的发展;积极拓展会员单位与政府相关部门沟通的渠道,利用会议现场集中办公帮助企业排忧解难,为会员单位人力资源开发和管理提供了多方面的有效服务。
本会成立十几年来,凝聚力与吸引力不断增强,会员的范围涵盖了央企、国企、民营、合资、外资等企业和事业单位,在推进人力资源管理现代化进程中发挥着重要作用,已经成为首都地区信誉高、权威性强、服务面广的人力资源服务社团组织。
我们将继续朝着专业化方向健康发展,以会员需求为导向,使会员活动内容更加丰富和形式多样化,把人事经理工作委员会建设成为适应首都社会经济发展和实现人才战略需要的,规模适度、工作活跃、自律严格、作用明显,扎扎实实为首都社会经济发展提供优质人才服务的、具有特色的社会团体。实现这个目标任务,本会服务功能将进一步增强,建设发展也将达到一个新水平。从事人事经理工作的全体同仁同心同德,开拓创新,艰苦奋斗,与时俱进,扎实、高效、优质地开展工作,为把本会建设成为首都人力资源开发管理的一个强力助推器,切实开创工作与建设的新局面而努力奋斗!
人力资源经理工作委员会
诚邀各界人力资源管理者加盟
入会条件
- 1、承认并遵守本会章程;
- 2、自愿入会并积极参与本会工作;
- 3、按时交纳会费;
- 4、合法单位的人力资源主管部门,从事人力资源开发管理的合法单位和组织。
入会手续
- 申请入会者,先填写《入会申请登记表》,经本会批准,发给会员证书。
会员权利
- 1、有选举权与被选举权;
- 2、有对本会重大事项的表决权;
- 3、有对本会工作的建议权和批评权;
- 4、有按章程规定参与本会事务的管理权;
- 5、有参加本会主办的各项活动的权利;
- 6、享有符合本会章程的其他权利。
服务项目
- 1、授《北京人力资源服务行业协会人力资源经理工作委员会会员证》;
- 2、免费赠送会刊《北京人才》,优先在该刊发表文章;
- 4、参加本会举办的各类培训交流和学术研讨等活动;
- 联系人:陈老师
- 电话:(010)64400955(兼传真)、64401516
- 邮箱: zengjian_chen@163.com
- 地址:北京安定门外大街185号京宝大厦310室邮编:100011